قانون بازنشستگی پیش از موعد در سال 99

قانون بازنشستگی پیش از موعد در سال 99 منتشر شد آن را در سایت شبناک مشاهده میکنیم.

بازنشستگی پیش از موعد

بر اساس طرح جدید آقایان با ۲۵ سال و بانوان با ۲۰ سال سابقه کار بازنشسته می‌شوند. همچنین بازنشسته شدن کارمندان نیازی به تایید مدیر یا رئیس اداره مربوطه

ندارد و شرط سنی سابق از این طرح حذف شده است

این طرح شبیه طرح های گذشته نیست و شرط سنی ندارد

در قوانین گذشته کار کردن چندین ساله یک آقا یا خانم کارمند برای بازنشستگی کافی نبود و باید به حد

مشخص سنی می‌رسیدند تا بازنشسته شوند ولی این طرح این بند را حذف کرده است

بازنشستگی پیش از موعد

شرایط بازنشستگی پیش از موعد

باعنایت به عدم پیش بینی شرایط بازنشستگی پیش از موعد در قوانین و مقررات حاکم و تقاضاهای زیاد از سوی برخی کارکنان دولت و به منظور کمک به بازار کار و

اشتغال جوانان و کاهش هزینه‌های جاری دستگاه‌ها، پیشنهاد ذیل برای ایجاد زمینه بازنشستگی پیش از موعد کارکنان در طول اجرای قانون بودجه سال ۹۹ تقدیم

می‌گردد

قانون بازنشستگی قبل از موعد

این طرح به امضای چندین نماینده رسیده و به زودی برای بررسی بیشتر به کمیسیون اجتماعی می‌رود تا در آینده‌ای نزدیک در صحن علنی مجلس بررسی و نهایی شود

طرح بازنشستگی پیش از موعد

ماده واحده- کلیه دستگاه‌هایی که به نحوی از بودجه عمومی استفاده می‌نمایند می‌توانند با رعایت شرایط ذیل نسبت به بازنشستگی کارمندان خود اقدام نمایند و

صندوق‌های بازنشستگی ذیربط مکلف به اجرای آن می‌باشند

۱- حداقل ۲۵ سال سابقه پرداخت حق بیمه برای کارمندان مرد

۲- حداقل ۲۰ سابقه پرداخت حق بیمه برای کارمندان زن

۳- رعایت شرط سنی الزامی نیست

۴- بازنشستگی طبق شرایط مذکور، بدون سنوات ارفاقی و با پرداخت حقوق بازنشستگی براساس سوابق پرداخت حق بیمه می‌باشد.

۵- ارائه درخواست از سوی کارمند و موافقت بالاترین مقام اجرائی دستگاه الزامی است.

✅ لینک این صفحه برای ارسال به دوستان:

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد.